Президент Джейсон Локвуд готовы принять Колорадо-Спрингс основе Технология

Как только технологии для основателя Меньше и владельцы подошли к продать компанию индустриальным гигантом, ModusLink, стали искать только право отдельных обеспечить переход руководства и руководства $ 40 млн электроники remarketer к новым высотам.

После более чем поиск в год во главе с Диксон-Мидленд Ко, чикагской инвестиционной компании, президент Джейсон Локвуд был выбран.

Оснащен как для студентов и магистра делового администрирования степени в Гарвардском университете, Локвуд заслужил высокие оценки в его сравнительно короткую карьеру, как эксперт по корпоративному оборота и в качестве консультанта по вопросам управления в McKinsey

Его крупнейшим перерыв пришли непосредственно из бизнес-школы, когда он был первым нанятым инвестиционной компании по восстановлению трудности американской игральных карт. "Они были в жесткой форме, но фантастический потенциал. А когда я вышел, они более $ 150 млн годового дохода", сказал он.

успех в карьере нового президента на сегодняшний день могут быть зачислены в части до пяти основных ценностей, которые он считает жизненно важное значение для эффективного корпоративного руководства.

"Ты должен быть честным, желая сказать правду и смотреть в лицо реальности и говорить, когда проблема должна быть решена. Смирение есть второе значение - здесь нет места в (успешных) организации всезнайка. Вы должны показать взаимное уважение людей, которых вы работаете, и осуществлять дисциплины. В конце концов, что право не всегда то, что легко, особенно когда речь идет о найме и увольнении, или иметь дело с ваших акционеров. Наконец, вы должны иметь страсть , энтузиазм и решимость. Вы задаете тон и заставлять себя, а не только вашей команды. Если вы энергичная и участие, это инфекционные ", сказал он.

Хотя Локвуд сказал, что он имел несколько ключевых наставников в жизни, он оставляет за собой наибольшее восхищение его родителей, которые, на ранней стадии и, несмотря на экономические проблемы, сделал образования приоритетом для всей семьи.

"Когда я был ребенком, я никогда не нужно было подталкивать, сказал он. "Мои люди научили нас взять на себя ответственность за наш выбор".

Он делит жизнь со своей женой и 4 "энергичный", дочерей, - все из которых переехала с ним в Колорадо-Спрингс в прошлом году.

"Мы устроились в апреле прошлого года. Лета просто выдающийся, и мы работаем наш путь через нашу первую зиму, сказал он, добавив, до сих пор семья любит его здесь. И не удивительно, что после 9 месяцев изменить только он сказал, что хотел бы сделать "это моя выходящий на север дорога".

Что касается изменений, впереди Технология менее, он ожидает, по внедрению новых технологий и платформ сообщества на путь своего рынках компании ее вернулся, отремонтированы и оправданным электронных изделий. Примерно 90 процентов деятельности компании в настоящее время происходит от онлайн-заказов, а остальные из Колорадо-Спрингс продаж салона от Сад богов пути.

"Нам еще предстоит ощутить влияние повсеместного мобильного Интернета и социальных медиа, поэтому, думаю, эти два явления, будет меняться, как мы общаемся и рынок", сказал он, добавив, что переезд компании из частной в общественную собственность была облегчена Команда управляющей компании, которая остается на борту.

Его жесткие задачи: управление временем.

"Существует не хватает времени в день, чтобы выполнить все, что вы хотели, так что я безжалостно приоритеты", сказал он.

К счастью, однако, Локвуд занят дней еще достаточно времени после работы, чтобы догнать его чтение. "В настоящее время я читаю 'Джуни B. Jones' - глава каждую ночь с моим первым грейдер", сказал он, добавив, что его следующий выбор будет "Против богов: Укрощение риска", в Питер Бернстайн.

Используются технологии uCoz